Plano de Saúde Ou Convênio Médico

As empresas atualmente enxergam nos benefícios concedidos aos seus colaboradores, uma grande oportunidade de reter talentos nos seus quadros de mão de obra, e um bom plano de saúde ou convênio médico é uma excelente opção para isso.

Por diversas condições, inclusive estrutural de nosso país, onde os serviços públicos, em muitas situação ficam muito abaixo que se deveriam, os planos de saúde são um grande diferencial.

Então proporcionar aos colaboradores uma opção de assistência medica adequada, vai alem de um benefício; mas também acaba por se tornar uma estratégia empresarial, em questões de redução de custos, quando se analisa que; recontratar, treinar e adequar um colaborador nos quadros efetivos, tem um peso grande no orçamento empresarial.

Um plano de saúde, faz o colaborados pensar duas vezes, antes de mudar de empresa onde quer trabalhar, principalmente se esta cobertura medica se estende também aos seus dependentes, mesmo que tenha algum custo participativo.